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        2019年長白山池北區管委會招聘旅游咨詢服務工作人員公告(16人)

        2019-08-02 14:42:55| 來源:吉林省長白山保護開發區管理委員會

        因池北區創建國家全域旅游示范區和5A級景區的工作需要,我區計劃招聘16名旅游咨詢服務工作人員,現就有關事宜公告如下:

        一、招聘計劃

        池北區計劃招聘旅游咨詢服務工作人員16名。工作地點:池北區。主要工作職責是旅游咨詢服務。

        二、招聘條件

        (一)基本條件。

        1.具有中華人民共和國國籍。

        2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

        3.遵守紀律、品行端正。

        4.身體健康。

        5.年齡一般在18周歲以上、40周歲以下(1979年8月1日至2001年8月1日期間出生)。符合崗位資格條件的2019年普通高校畢業生報考不受年齡限制。

        (二)有下列情形之一的人員不得報考。

        1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

        2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為的人員。

        3.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員。

        4.在讀的非2019年畢業生(2020年1月1日后取得畢業證、學位證的考生不視為2019年畢業生。同時,全日制在讀的非2019年畢業生不得用已取得的學歷、學位報考)。

        5.現役軍人。

        6.“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員。

        7.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

        三、報名與資格審查

        本次公開招聘報名采取現場報名方式。

        報名時間:2019年8月12日—14日,上午9:00—11:00,下午13:30—17:00;

        地址:吉林省長白山保護開發區池北區長白山大街與白丁香路交匯東行100米。(池北區管委會人力資源和社會保障局人事編制科)

        現場資格審查:考生需帶本人有效身份證、報名表(自行下載打印)、畢業證、學位證、中國高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、工作經歷證明及其他材料原件。其中,2019年畢業尚未取得畢業證、學位證書的,須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業推薦表;海外留學的需攜帶教育部留學服務中心出具的學歷證明。以上所有相關證件均需原件及復印件一份。

        未參加現場資格審查或未通過資格審查人員取消應聘資格。

        四、考試

        本次公開招聘考試采取面試方式進行。面試實行百分制,當場打分。擬聘人選,根據總成績從高分到低分按1:1比例確定,成績相同者,進行補充面試。

        面試時間另行通知。

        五、體檢、考察和公示

        (一)體檢

        參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行,體檢費用由參加體檢的考生承擔。

        (二)考察

        考察擬聘人員政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。

        體檢或考察有一項不合格者,取消其擬聘人員資格,從報考崗位的人員中按照分數從高到低依次遞補,進行體檢、考察。

        (三)公示

        體檢、考察均合格者在池北區管委會政務網(http://www.cbq.gov.cn/)公示,公示期為7個工作日。

        六、用工方式與薪資待遇

        用工方式為勞務派遣,被聘用人員與勞務派遣公司簽訂用工合同,以創建國家全域旅游示范區和池北區創建5A景區工作結束日期為聘用期限。

        工資100元/日,按月發放;用工期間辦理人身意外傷害保險。

        七、信息發布及政策咨詢

        池北區管委會政務網(http://www.cbq.gov.cn/)為此次公開招聘的工作網站,請考生及時關注相關信息。

        報名咨詢電話:0431—5720168

        此公告如有未盡事宜,請關注補充公告。

        池北區管委會

        2019年8月1日

        原標題:2019年池北區管委會公開招聘旅游咨詢服務工作人員公告

        原文鏈接:http://www.cbs.jl.gov.cn/zwdt/zfgg/201908/t20190802_141414.html

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        (責任編輯:高雪威)

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